【壹心理】职场核心竞争力修炼班(完结)
工作前3年,你是否也面临以下的困惑:
- 不知道自己擅长和适合做什么,特别迷茫….
- 作为新人,不知怎样处理职场关系快速融入
- 不适应过大的压力,不懂怎么调节情绪
- 明明很努力,但升职加薪却遥遥无期,又不敢轻易跳槽
- 缺乏不可替代的核心竞争力,担心下一个3年仍然碌碌无为
毕业后进入职场前3年,是一个人积累职业资产最好的时机,同时也是一个分水岭,决定你未来年薪是5万还是50万。
然而,很多人就是困在以上的迷茫和困惑中,耽误了职业生涯最为关键的几年,被同龄人慢慢拉开差距,或者在迷茫中选错赛道,工作10多年后,才发现自己根本不适合当下的工作,彻底走向平庸。
而研究那些毕业短短几年内发展神速、在职场上开挂的“大神”,发现他们的知识构成,其实90%都与普通人雷同,真正拉开差距的10%,是他们深谙职场中看不见的职业成就法则
课程收获
心理学+管理学,吃透职业成就3大法则提升9大能力
结合心理学+管理学双重视角知识,根据职业成就法则,拆分设置9大能力针对性提升课程,助你掌握职场竞争力,在职场上赢得更轻松。
用心理学分析性格特质,找到最适合你的职业
用心理学的“第三只眼”科学分析自己,找到性格、能力与的。黄金结合点,克服学生思维,离职业达人更进一步。
有技巧地提高工作效率,让自己不可替代
学会从纷杂的工作中找到重点,做到把“太忙”变成“忙好”,从工作中迅速定位自我角色,善于补位,赢的更轻松。
成为情绪成熟的人,找到职业满足感和幸福感
找到适合自己的情绪调节方式,应对突发的负面情绪,用心理学的方法疏导职场压力和焦虑。
资源截图
课程详细目录
第1章:第一层规划:怎么选能找到最适合自己的职业?
- 002如何找到正确的职业定位和方向?
- 003职场规划能力是什么?
- 004兴趣和职业能平衡吗?
- 005你的职业前景到底取决于什么?
- 006怎样进行自我生涯发展规划?
第2章:第二层实践:成为职场潜力股有哪些必修课?
- 001规划层
- 002初入职场,你搞懂基本礼仪了吗?
- 003办公室沟通需要怎样的表达方式?
- 004新人如何表现才不会被老员工敌视讨厌?
- 005如何学会从纷杂的工作中找到重点?
- 006如何最大程度修炼自己的实战经验?
- 007善于补位会让你赢得更轻松
第3章:第三层规则:掌握哪些规则能让你叱咤职场?
001规划层-课程介绍
- 002老板的黑名单都写了些什么?
- 003工作时间请对私事“免疫”
- 004别让“办公室恋情”杀死你
- 005请假的损失不止被扣的工资
- 006最后步骤不到位,前面都是白执行
- 007有些事,学会看破而不说破
第4章:第四层情绪:如何成为情绪成熟的人?
- 001情绪层-课程介绍
- 002情绪成熟的标志及其职场优势
- 003如何处理工作中突发的情绪问题及解决同事间的对抗竞争情绪?
- 004职场压力如何调节?
- 005不开心,就离职?别抱怨,这是你的工作
第5章:第五层情商:如何培养职场高情商?
- 001情商层-课程介绍
- 002如何与上司感同深受并成为得力助手?
- 003如何在职场中更有人情味?
- 004本期内容如何提升你的精神感召力?
- 005问题情景(一)
- 006问题情景(二)
- 007问题情景(三)
- 008问题情景(四)
- 009问题情景(五)
第6章:第六层关系:如何管理好自己的关系?
- 001关系层-课程介绍
- 002如何面对上司不合理的要求?
- 003如何不卑不亢地和同事相处?
- 004如何让工作与生活平衡有序?
- 005工作和想象差距大,职场落差如何自救?
- 006为何说话适度表现是对自己负责?
- 007如何有效破解“办公室谣言”?
第7章:第七层效率:怎样高效地完成任务?
- 001效率层-课程介绍
- 002职业能力KASH
- 003如何做到把“太忙”变成“忙好”?
- 004如何学会向所有可能的人“借力”?
- 005为何要让别人感觉到你的高效率?
- 006为何说很多时候责任会胜于能力?
- 007你有终结问题的能力吗?
- 008速度很重要,但快不是一切
- 009总结
第8章:第八层价值:让自己成为不可替代的职场人
- 001价值层-课程介绍
- 002成为不可替代的人
- 003如何提出有价值的“质疑”?
- 004最值钱的永远是你的手艺
- 005每一件小事都是绝佳的机会,你抓住了吗?
- 006努力让老板认为你做的是做好的
- 007如何勇敢地把自己推销出去?
第9章:第九层稳固:从心出发,如何提高职业满足感?
- 001稳固层-课程介绍
- 002什么样的人能被称为“不可替代”?
- 003你能做到在思想上占领未来吗?
- 004如何把握人的内心?
- 005如何为自己创造更多的信徒?
- 006耐得住寂寞的人才能成功
- 007比薪水更重要的是自我实现
- 008总结
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